Hvala gospodine predsjedavajući. Dame i gospodo zastupnici i rijetko prisutni članovi Vijeća ministara, sve vas pozdravljam. Ja sam naslovio postavljanje usmenog zastupničkog pitanja ministru pravde, gospodinu Bunozi, a iskreno mogao sam to postaviti pitanje bilo kojem ministru iz sastava Vijeća ministara. Naime, konkretno u Ministarstvu pravde BiH na dan 31.12.2023. godine bio zaposlen isti broj Hrvata i Bošnjaka, po 62, odnosno 37,12%. To su zvanični podaci iz odgovora Ministarstva koji je 15.02.2024. godine dostavljen Sekretarijatu PSBiH. Struktura zaposlenih u Ministarstvu je suprotna članu 7. Zakona o Upravi kojim je utvrđeno slijedeće – U organima Uprave osigurava se odgovarajuća nacionalna zastupljenost državnih službenika i zaposlenika u skladu sa nacionalnim strukturom stanovništva, a prema posljednjem Popisu stanovništva u BiH. Preciznije, Bošnjaka je 22 manje, a Hrvata je više za 36 pozicija, odnosno za 140% od zakonom utvrđenog broja. I Srba je zaposleno manje za 11 pozicija, a iz reda Ostalih 6 manje. Nesporno je da je ovakvo stanje rezultat dugogodišnjeg rada konkursnih komisija koje imenuje ministar pravde i direktor Agencije za državnu službu, kao i da se u komisije imenuju isključivo podobni i poslušni pojedinci. Ministar je kao rukovodilac institucije dužan provoditi i poštovati Ustav i zakone BiH, kao i Odluku Ustavnog suda o proporcionalnoj zastupljenosti konstitutivnih naroda u institucijama BiH, pogotovo ministar pravde treba da promoviše pravdu i pravo na jednakost. Pitanje za ministra pravde BiH, Davora Bunozu, glasi – Koji su razlozi da je nacionalna struktura zaposlenih u Ministarstvu pravde BiH protivna članu 7. Zakona o Upravi i principu proporcionalne zastupljenosti konstitutivne zastupljenosti konstitutivnih naroda u institucijama BiH, te šta ministar namjerava poduzeti da se otkloni značajan debalans Bošnjaka, Srba i Ostalih?